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人事管理绩效测评系统
佛山市禅城区国家税务局下属有六个分局,共有员工300多人。应禅城区国家税务局的要求,我公司对该局进行了详细的调研,提出必须使用一个具有强大伸缩性的可定制的工作流程处理系统才能满足其人事管理各种灵活、多变、复杂的业务处理需求。基于台湾华苓科技(Flowring)AgentFlow工作流平台的“人事绩效测评管理系统” 正式在佛山市禅城区国家税务局部署实施。
系统部分运行界面如下:
绩效考核管理模块运行界面:
佛山市禅城区国家税务局通过部署人事绩效管理系统,整合人事、考勤、绩效考核、工作考评等功能于统一的工作流平台上,以流程化的方式实现了综合的人事管理功能。员工考核和领导考评均通过内部办公网络进行,对投票信息进行加密处理,解除了投票人的顾虑,考勤、评分与工资奖金直接挂钩,自动统计报表,真正将人事管理部门从繁琐的工作中解放出来。管理员可快捷定制表单模板和工作流程,以适应最新的业务需求。
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